España ‘recomienda’ la igualdad en los consejos de administración

En la actualidad, la participación femenina en los consejos es del 18,6%. | C.H.
En la actualidad, la participación femenina en los consejos es del 18,6%. | C.H.

Samuel Muntean | Castellón

Hace 10 años la presencia femenina en los consejos de empresa de los Estados miembros de la Unión Europea era de un poco más del 3%. Solamente a finales de 2012, cuando la cifra ni siquiera rozaba el 9% de mujeres como directivas, el Ejecutivo comunitario propuso fijar un objetivo del 40% para 2020. No obstante, tras esta toma de medidas, en la actualidad la cifra llega a 18,6% de participación femenina en los consejos.

Con todo esto, España  desconsidera la propuesta en la que Ragne está “convencida de que es necesario que haya medidas vinculantes”, y esto hace que se halle por debajo, en más de 2 puntos, de la media europea de mujeres directivas, con un 16,2%. Todo se debe a la flexibilidad con la que se propone la ley de igualdad, que tan solo recomienda que las compañías busquen un equilibrio, para alcanzar el 40% para el 2015. Sin embargo, no hay penalización alguna para los que incumplen el proceso.

Esta notícia ha sido extraída de “El País”. Para leer más información sobre como avanza el tema, pulsa aquí.

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